La magistrada Pilar Jiménez Ortiz, presidenta de la Primera Sala de la Suprema Corte de Justicia (SCJ), afirmó este jueves ante el Consejo Nacional de la Magistratura (CNM) que el liderazgo efectivo en la judicatura se construye a través del ejemplo, el respeto y la ética profesional.
“Usted no puede exigir a los pares ni a los equipos que trabajen mucho si usted no trabaja mucho. Que trabajen con ética si su comportamiento no está acorde con la ética. Que sean transparentes si usted mismo no lo es”, expresó la jueza durante la sesión celebrada en el Palacio Nacional.
Jiménez Ortiz destacó que bajo su gestión se logró eliminar un cúmulo histórico de más de 11 mil expedientes en su sala, gracias a la sinergia con sus colegas magistrados y el personal de apoyo, basada en la disciplina institucional y el respeto mutuo.
Aportes jurisprudenciales y productividad
La magistrada también hizo referencia a precedentes relevantes dictados por su sala, como el cambio de criterio en la partición de bienes entre esposos bajo comunidad y los casos de concubinato, decisiones que han generado impacto en la sociedad y debates en el ámbito jurídico.
Durante la entrevista, los miembros del CNM reconocieron la alta productividad de la sala que dirige, con más de 24 mil decisiones emitidas en los últimos años, incluso en contextos complejos como la ausencia de jueces titulares o compromisos internacionales. El uso de tecnología y el compromiso del equipo fueron claves para mantener el ritmo de trabajo.
La evaluación de Jiménez Ortiz forma parte del proceso de revisión de desempeño que el CNM realiza esta semana a los jueces de la Suprema Corte, con el objetivo de fortalecer la institucionalidad y garantizar transparencia en el sistema judicial.
