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La gigante tecnológica Amazon planea despedir hasta 30,000 empleados esta semana en Estados Unidos, lo que representaría el mayor recorte de personal en sus casi tres décadas de historia, según reveló la cadena CNBC, citando fuentes internas.
El ajuste afectará aproximadamente al 10 % de los trabajadores corporativos y forma parte de una reestructuración iniciada en 2022, que ya ha eliminado 27,000 puestos, aunque nunca en un solo movimiento de esta magnitud.
Áreas afectadas y contexto sectorial
Los despidos impactarán principalmente en los departamentos de:
- Recursos humanos
- Servicios
- Operaciones
- Dispositivos
Reportes internos indican que los gerentes comenzaron este lunes a notificar por correo electrónico a los empleados que serán desvinculados en los próximos días.
El recorte se produce en medio de ajustes generalizados en la industria tecnológica estadounidense. Solo en 2025, 216 empresas del sector han suprimido cerca de 98,000 empleos, según el portal especializado Layoffs.fyi.
Resultados financieros y presión operativa
Amazon, con sede en Seattle, presentará este jueves sus resultados del tercer trimestre. Los analistas proyectan un incremento del 11 % en la facturación interanual, aunque con una ligera caída en el beneficio neto, presionada por los altos costos de expansión en inteligencia artificial, logística y reestructuración interna.
