La comisión especial del Senado encargada de estudiar el proyecto de ley para reformar el Código de Trabajo ha decidido extender hasta enero de 2025 el proceso de diálogo con los distintos sectores involucrados. El presidente de la comisión, senador Rafael Duluc, explicó que esta extensión permitirá seguir recibiendo y evaluando las observaciones de diversas representaciones de la sociedad que aún no han expresado sus opiniones sobre la propuesta.

El senador Duluc informó que, debido a esta prórroga, el informe final con las recomendaciones de la comisión no será presentado a los senadores antes del 31 de diciembre de 2024, como se había previsto inicialmente.

Este anuncio se produce en medio de un creciente debate sobre el proyecto de reforma, especialmente en relación con las modificaciones propuestas en el apartado de la cesantía en el Código de Trabajo. El sector empresarial, a través del Consejo Nacional de Empresas Privadas (Conep), presentó una posición unificada sugiriendo un límite de seis años de antigüedad y un máximo de 10 salarios mínimos para el pago de las prestaciones laborales. Esta propuesta generó fuertes reacciones en el ámbito político, con legisladores como el diputado Carlos de Pérez calificando la propuesta empresarial como «muy conflictiva».

Visión «ganar-ganar» según Rafael Duluc

El senador Duluc destacó que el objetivo de la reforma es lograr un equilibrio que beneficie tanto a los trabajadores como a los empleadores, asegurando que se mantendrán los derechos adquiridos por los asalariados. En este sentido, afirmó que el proyecto será un “ganar-ganar” para todas las partes involucradas, incluyendo al Estado.

Duluc también expresó confianza en que el presidente Luis Abinader no promulgaría una ley que atente contra los derechos de los ciudadanos, a pesar de las tensiones generadas por las propuestas de modificación en la cesantía.

Rechazo sindical y advertencias de paralización

Mientras tanto, las centrales sindicales han manifestado su oposición a las reformas propuestas, especialmente en lo que respecta a la cesantía laboral. El martes pasado, decenas de sindicalistas se manifestaron frente al Congreso Nacional, exigiendo que no se eliminen ni modifiquen las condiciones actuales de la cesantía. Estanislao Castillo, vicepresidente de la Confederación de Unidad Sindical, advirtió a los legisladores que si las reformas afectan los derechos laborales, los trabajadores estarán dispuestos a paralizar el país. «No habrá ningún tipo de garantía social en nuestro país», señaló Castillo, sugiriendo que la clase trabajadora tomará medidas drásticas.

Próxima reunión con juristas laborales

El miércoles 5 de diciembre, la comisión especial del Senado llevará a cabo una nueva reunión en la que se presentarán las impresiones de destacados juristas laborales. Entre ellos se encuentran Milton Ray Guevara, Rafael Alburquerque y Ramón Herrera Carbucia.

Ray Guevara, quien formó parte de la comisión redactora del Código de Trabajo vigente, es un reconocido experto en la materia y fue representante de la República Dominicana ante la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Por su parte, Rafael Alburquerque, exsecretario de Estado de Trabajo, también ha sido un actor clave en la formulación de las leyes laborales del país. Finalmente, Herrera Carbucia, juez presidente de la Tercera Sala de la Cámara de Tierras, Laboral, Contencioso y Administrativo de la Suprema Corte de Justicia, aportará su visión jurídica sobre la reforma.

La próxima reunión será crucial para el avance del proyecto de reforma y para determinar el rumbo final de la legislación laboral en la República Dominicana.